Y e n i l e r:

  Gazeteler  
Anasayfa | Haber Ara | Videolar | Foto Galeri | Anketler | Sitene Ekle | Konuk Defteri | RSS

KAMU EMEKÇİLERİ SENDİKALARI ŞUBELER PLATFORMU YÖNETMELİĞİ

KAMU EMEKÇİLERİ SENDİKALARI ŞUBELER PLATFORMU YÖNETMELİĞİ

Kategori  Kategori : Tüzük ve Yönetmelikler
Yorumlar  Yorum Sayısı : 0
Okunma  Okunma : 64
Tarih  Tarih : 02 Mart 2010, 00:52

12 Punto 14 Punto 16 Punto 18 Punto

KAMU EMEKÇİLERİ SENDİKALARI ŞUBELER PLATFORMU YÖNETMELİĞİ

A- KAPSAM    : Kamu emekçileri sendikaları şubeler platformu,  KESK üyesi sendikaların aynı il içindeki şubelerini ve şubesi olmayan sendikaların il temsilciliklerini kapsar.

B- AMAÇ :
KESK tarafından alınan kararların uygulanmasına yönelik planlama ve çalışma yapmak, il genelinde eylem birliğini sağlamak,
Aynı il içinde yer alan sendikalarımız şubeleri arasında dayanışma ilişkilerini geliştirmek esas olmak üzere yerellerde ortaya çıkan sorunlara yönelik ortak faaliyetleri koordine etmek, yerel sorunları değerlendirmek ve bu konuda genel eğilimler doğrultusunda karar almak ve uygulamaktır.

 

C- TANIMLAR :
Şubeler Platformu : Aynı il içindeki şube başkanları ve il temsilcilerinden oluşur. Şube bulunmayan illerde il temsilcilikleri, bu yönetmelikle şubelere verilen görevleri yürütür. Üye sayıları 200’ü geçen il temsilcilikleri, yönetmelikte şubelere tanınan haklardan faydalanır.
Şubeler Platformu Yürütmesi : Şubeler Platformu içinden her işkolundan ayrı ayrı olmak üzere İstanbul, Ankara ve İzmir için 5, diğer illerden 3’er kişiden oluşur. 3 ayda bir dönüşümlü olarak yenilenir.
Şubeler Platformu Sözcüsü : Şubeler Platformu Yürütmesi içinden seçimle belirlenen şube başkanı veya üye sayısı 200’ü aşan il temsilcisidir.  

ŞUBELER PLATFORMUNUN ÇALIŞMA İLKELERİ

KESK tarafından alınan kararları uygular.
Platformu oluşturan şubeler, yerellere özgü faaliyetlerin karara bağlanmasında şube yönetim kurullarının ve il temsilciliklerinin yazılı görüşlerini esas alır.
Şubeler Platformu, şube ve il temsilciliklerinin toplam sayısının salt çoğunluğu ile toplanır ve toplanma yeter sayısının 3/4 çoğunlukla karar alır. (*)
Şubeler Platformu faaliyetleri, KESK’in tüzüksel işleyiş, amaç ve ilkeleri ile kararlarına aykırı olamaz. Eylem birliğini bozucu davranışlar geliştiremez.
Toplantı sonuçları her şubeye yazılı olarak bildirilir.
Şubeler Platformunun yerelde planladığı faaliyetler, şubeler tarafından genel çalışma programının aksamaması için  kendi genel merkezlerine bildirir. Platformu oluşturan şubeler, faaliyetleri nedeniyle kendi genel merkezine karşı sorumludur.
Toplantıya üst üste 3 kez katılmayan Platform üyesinin durumu, ilgili şube veya temsilcilik yönetim kurulunda değerlendirilir. Sonuç alınamamasına bağlı olarak bulunduğu sendikanın genel merkezine sözcü tarafından bildirilir.
Şubeler ve temsilcilikler, platformun doğal üyesidir.
Yerel eylem ve etkinliklerde “Kamu Emekçileri Sendikaları ... (ili) Şubeler Platformu’ ibaresi kullanılır.
Şubeler Platformunun mali ihtiyaçlarını karşılamak için şubeler kendi bütçelerinden katkı sunar.

D- ŞUBELER PLATFORMU YÜRÜTMESİNİN ÇALIŞMA İLKELERİ

Platform yürütmesi, platformu oluşturan şube başkanları ve il temsilcilerini, gündemli toplantıya çağırır. Platform Yürütmesi, şubelerin ve il temsilcilerinin yazılı görüşleri üzerinden oluşan şubeler platformunun genel eğilimi doğrultusunda faaliyetleri örgütler ve planlama yapar.
Platform Yürütmesi, karar organı değildir.
Platform Yürütmesi, KESK tarafından alınmış ve sendika genel merkezlerine iletilen tüm kararların iller düzeyinde örgütlenmesini ve hayata geçirilmesini sağlar.
Merkezi eylem ve etkinliklerde platform yürütmesi, Konfederasyon Yönetim Kurulu üyeleri veya Konfederasyon tarafından görevlendirilen sendika yönetim kurulu üyeleriyle koordineli çalışır.
Platform Yürütmesi, KESK’in bir program dahilinde kamuoyuna açıklamış olduğu eylem ve etkinlik takvimini planlamak üzere, Şubeler Platformunu tek gündemli toplantıya çağırır. İhtiyaç duyulduğunda şube yönetim kurullarıyla geniş toplantılar yapar.

ŞUBELER PLATFORMU SÖZCÜSÜNÜN ÇALIŞMA İLKELERİ
 
Platform sözcüsü, Emek Platformu’nun yerel toplantılarında sendikalarımız şubelerini temsil eder.  
Platform Sözcüsü, Konfederasyonumuzun bilgisi dahilinde illerde oluşturulan platformlarda şubeleri temsil eder.
Dönem sözcülüğü görevini üstlenen şube,  yazılı döküm ve bilgileri muhafaza ederek, bu dokümanları sözcülük görevinin sona ermesiyle yeni sözcüye devreder.

DAYANAK : Kamu emekçileri Sendikaları Şubeler Platformu Yönetmeliği, Konfederasyonumuz Tüzüğünün 15. Maddesinin “Konfederasyona üye sendikaların illerdeki şubelerinin dayanışma ve koordineli çalışmaları için sendika genel merkezlerine yönetmelik çıkartır” hükmüne dayanılarak çıkartılmıştır.

YÜRÜRLÜK VE DİĞER ESASLAR :

İşbu yönetmelik, Yönetim Kurulumuzun 08.04.2003 tarihli kararıyla yürürlüğe girmiştir.
İllerdeki, mevcut şubeler platformu dönem yürütmelerinin görevleri  05.05.2003 tarihine kadar son bulacak ve illerdeki sendikalarımız şubelerinin koordinasyonu bu yönetmelik hükümleri doğrultusunda sağlanacaktır.
Platform yürütmesi ve sözcülüğünün bir yıl içindeki dönüşüm dönemleri aşağıda belirtilmiş olup; dönemin bitmesini takiben oluşan yeni dönem yürütmesi ve sözcüsü,  kendi sendikalarının genel merkezine bildirilir. Sendika genel merkezleri, değişen dönem yürütmesi ve sözcüsünü  Konfederasyona bildirir.  

1.Dönem : 5 Mayıs-4 Ağustos
2.Dönem : 5 Ağustos-4 Kasım
3.Dönem : 5 Kasım-4 Şubat
4.Dönem : 5 Şubat-4 Mayıs

(*) Örneğin (A) ilinde şube ve il temsilcilikleri toplam sayısı 16 ise, toplantı yeter sayısı 9’dur ve karar yeter sayısı 6’dır.


Yazdırılabilir Sayfa Yazdırılabilir Sayfa | Word'e Aktar Word'e Aktar | Tavsiye Et Tavsiye Et | Yorum Yaz Yorum Yaz

Tüzük ve Yönetmelikler

En Çok Okunan Haberler

Tasarım: ALPONLINE - Altyapı: Mydesign - Ses İzmir Şubesi - Tüm Hakları Saklıdır